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生产经理岗位职责汇总

时间: 新华 岗位职责

明确工作职责,员工可以更加专注于自己的工作,减少分心和失误。写好生产经理岗位职责汇总是有技巧的,接下来给大家分享生产经理岗位职责汇总,方便大家学习。

生产经理岗位职责汇总篇1

1.负责项目现场勘察、制图;编制施工方案、施工图制作、施工技术交底等工作;

2.负责带队施工,解决现场所有技术问题;做好施工现场质量、安全、资料等方面的管理和文档记录工作;

3.负责技术协调、技术难关处理,督促落实工程实施进度和整改措施;

4.负责工程技术文件资料的编制,参加竣工验收。

5.负责现场工程管控,包括现场设备材料签收、发放;

6.承担施工任务,负责技术交底,技术指导和工地管理;

7.参与图纸会审,编制施工方案,办理工程变更手续;

8.严守施工操作规程,严抓质量,确保施工安全;

9.组织、协调各项资源以保证工程按时保质完工;

10.深入施工现场,及时发现和正确处理施工中出现的技术问题,发现重大技术问题,若不可自行解决要逐级汇报解决,详细记录施工日志;

11.负责对施工部位、完成情况的汇总、申报,按月编制施工统计报表;

12.负责项目工程分项、分部及整体工程竣工验收签证工作

生产经理岗位职责汇总篇2

1、根据生产部工作任务,编制车间生产计划,并组织有序生产,确保按时完成车间排产任务;

2、加强对车间原辅材料使用的控制,不断降低生产成本,控制废品率;

3、深入贯彻公司的安全生产制度,确保安全文明生产;

4、保证生产单据填写的准确、规范、及时、完整;

5、保证所有操作按照操作规程进行;

6、完成领导交办其它的工作内容。

生产经理岗位职责汇总篇3

一、目的:

明确岗位职责,确保公司药品采购渠道和采购品种的合法性。

二、制定依据:

1、《中华人民共和国药品管理法》

2、《药品经营质量管理规范》

3、ISO9001

三、管理者:

采购部经理、副经理

四、职责内容:

1、加强对药品采购人员的质量意识教育,坚持“质量

生产经理岗位职责汇总篇4

一、总则

生产部经理对本部门的人员、生产、设备、安全等各项管理工作负全责,根据销售情况做好各项生产计划安排,深入一线,调查研究,节约成本,确保安全,带领本部门工人共同完成生产任务。

二、管理权限

按照主要领导意图:

1、对本部人员的一切活动有现场指挥权和处理权;

2、对生产计划安排、组织、指挥、协调有决定权;

3、对本部的各项管理制度有制定权。

4、对本部工人的调动、任用、工资薪酬调整、奖励或处罚有决定权,

5、对本部内有不服从工作安排、长期不能胜任本职工作、劳动纪律差等现象的工人,有辞退或开除权;

三、主要职责

(一)安全作业

1.对本部工人进行安全生产教育和培训,提高工作安全意识和操作技能。

2.严格执行安全生产管理制度,确保工人的人身安全和设备的正常运转;

3.对操作设备人员加强巡查和指导,严禁违规操作。

4.定期对各类机械设备和供配电设施进行全面细致检查,提前发现并排除各种安全隐

患,确保设备设施的正常运转。

5.发生突发事故时,要果断采取有效措施,及时靠前指挥处置,并及时上报主要领导,

力争将损失降到最低。

(二)生产工作

1.根据销售情况制订生产计划,合理分配工作,提高工作效率。

2.定期召开生产工作会议,对生产情况进行总结。

3.加强对生产计划的落实监督,及时处理生产过程中各类问题,

4.合理安排日常生产工作,对本部工人生产过程实行全程跟踪监督。

(三)生产数据汇总与总结:

1.监督送、退货的数据采集,做到送、退货无差错;

2.统计工人每天的计件生产数据,并及时分析、总结,进一步指导生产工作。

3.统计分析生产中的各项消耗,如人工费、修理费、电费等,有效的降低消耗,控制生产成本消耗。

4.协助库管人员定期的盘库清查,做到实际数量与账面数量相符合。

(四)日常工作:

1.按照公司的各项规章制度对本门人员严格管理。

2.加强自身业务学习,及时解决生产过程中的技术难题;

3.做好生产部与客户及公司其他部门的关系。

4.准确传达并落实上级领导指示。

5.加强与工人交流,主动帮助工人解决生产和生活中的困难,树立良好的自身形象。

8.抓好生产现场环境秩序,为公司塑造良好的形象;

9.协助其他部门经理完成公司领导委托交办的其它工作。

生产经理岗位职责汇总篇5

1、参与概念设计、基础设计和详细设计;配合各车间的布局设计与图纸审核,工艺流审核;详细设计信息的输入及确认;

2、起草车间及设备URS,负责设备选型,与供应商技术商讨,工艺参数核对,技术评估;负责设备FSDSCCASATFAT等工作,参与设备安装调试确认,负责设备验证及系统QPE、QPER、PPQ等;

3、生产管理文件编制,建设期间车间有关工作的协调;配合公用设施的技术审核与污水环保等设计;

4、配合公用系统的确认与验证支持工作;

5、车间配套的工具、耗材等的选择、采购及管理。项目期间分配的其他临时工作。

生产经理岗位职责汇总篇6

1、贯彻执行国家法律、法规、方针、政策和强制性标准,执行公司各项管理制度,维护公司的合法权益;

2、完善公司管理制度,参与公司战略规划和决策,提出合理性建议;

3、负责工程部日常管理和成员的任务分配安排;

4、参与项目前期策划,复核项目实施管理手册各项目标指标;

5、项目实施过程中,对项目实施阶段现场安全、质量、进度、成本、文明施工进行监督管理;

6、负责各类项目上报方案的编审工作;

7、适时组织员工管理能力、技能方面培训,组织技能评比,引导技术创新,培养人才培养;

8、对项目管理人员进行情况了解,及时解决员工诉求和思想工作;

9、负责配合市场部进行投标及内部结算工作,以及公司其它部门工作;

10、对分公司项目、合伙人项目进行管理、监督、检查;

11、负责已交付项目的`回访、维修工作;

12、能及时科学决策实施方案、重大技术措施、采购方案、资源调配等。

生产经理岗位职责汇总篇7

1.负责日常生产所需物品的准备,以及试剂的配制,可以协助其他同事完成产品的配制、分装和包装;

2.规范生产流程,快速熟悉工作流程

3.其他日常工作以及领导交办的.临时、突发性工作。

4、仔细认真完成工作。

生产经理岗位职责汇总篇8

1.组织制订、修订所管辖职责范围内的相关规章制度和作业程序标准,经批准后监督执行。

2.组织实施车间生产计划:

(1)根据企业生产计划,组织制订本车间的生产作业计划;

(2)负责按计划组织、安排生产工作,确保生产进度;

(3)合理调配人员和设备,调整生产布局和生产负荷,提高生产效率。

3.生产过程管理:

(1)主持车间例会,全面协调车间工作;

(2)对生产作业过程进行监督、指导,同时进行生产质量控制,保证生产质量;

(3)监督检查车间员工的工作,对违规操作提出警告并指正;

(4)参与产品质量问题的分析,制定并实施纠正和预防措施;

(5)监督检查生产过程中的自检和互检,防止不合格品流入下道工序。

4.生产现场管理:

生产经理岗位职责汇总篇9

1、负责桩基及基坑围护项目施工组织设计及技术资料的审核;

2、桩基及基坑围护项目工程统筹安排及参建方协调工作,确保项目顺利进行;

3、现场安全文明施工及技术质量管理;

4、项目工程计划成本、实耗成本编制及成本控制管理;

5、财务报表、结算书的审核及上报;

6、熟悉,及时办理合同外签及工程预付款、工程款申请;

7、遵守公司管理制度,完成上级安排的其他工作。

生产经理岗位职责汇总篇10

1、协助制造总监落实企业制造发展策略以及各项工作目标;

2、制定生产部管理程序和规章制度并督导落实;

3、组织和协调制造各部人员完成生产任务和品质目标;

4、全面管理制造部人,机,料,法,环,并合理调配资源,进行统筹管理;

5、制定并实施本部门人员发展与培训计划。培养和储备各层级生产管理干部,巩固制造体系组织;

6、负责本部门与其他相关部门的沟通与协调,优化生产流程,提高资源利用率和美化生产环境,提高效率;

7、制定制造部门KPI目标,并组织检讨目标达成状况并跟进各项重点改善进度的落实状况;

8、协助体系组处理外部质量审核工作;

9、管理下属工作进度及劳动纪律、5S执行状况;

10、负责下属人员的请假,休假的复核;

11、负责下属人员的工作绩效评估和考核。

生产经理岗位职责汇总篇11

一、职责范围

1、在总经理的领导下,贯彻、执行公司的有关方针、政策。

2、全面负责工厂生产管理工作。

3、负责对生产任务单的审核,并根据生产负荷的分析核定交货期,并协调各部门搞好均衡生产,确保生产任务的按时保质保量的完成。

4、负责生产计划的制定,对预计不能按期交货的产品要第一时间与生管沟通协调解决,协调不成的,要及时上报总(副)经理。

5、负责制定员工工资方案,计件员工工资核算标准,即使提供工资核算资料。

6、加强工厂内部岗位管理,严格劳动纪律,执行员工赏罚制度,规范员工行为,提高员工的自觉性,主动性。

7、负责员工消防安全教育、员工培训、生产现场的管理,确保文明作业,安全生产。

8、负责合理安排加班时间,改进生产制造方法,提高生产效率,充分挖掘工厂的生产能力,降低生产成本。

9、建立健全生产运作机制和质量运作体系,负责完善生产部的规章制度和各工序的工作职责,确保各工序均衡、协调运作。

10、积极推动公司往ISO9000质量管理体系发展,6S管理体系的正常运转。

二、职责权限

1、对生产人员具有指挥、调度、检查、督促、考核的权利。对采购、品管、机电和行政工作不力有建议处罚权。

2、对生产员工的招聘、辞职、辞退、晋升、跨部门调动有审核权,需报总(副)经理审批。

3、对生产部门员工试用工资、转正工资、奖金有审核权,需报总(副)经理审批。

4、有权对其它部门提出配合完成生产任务的要求,并对其它部门的不良配合有权上报总(副)经理,因配合不及时,严重影响生产的,有建议处罚权。

5、对本部门员工未按要求完成工作任务的,有处罚的权利。对罚款100元以下的(含100元,按1人计算)有审批权;对100元以上的有审核权,须报总(副)经理批准。

6、对生产过程中出现的异常情况有紧急处理权,重大问题须及时向总(副)经理回报。

三、岗位责任

1、对生产任务不能按时完成,又不能得到客户同意负责。

2、对因生产原因造成大批量返工、报废负责。

3、对生产现场及生产秩序混乱负责。

4、对员工纪律松弛、影响生产负责。

5、对工资分配不合理负责。

6、对生产成本过高、浪费负责。

7、对生产各工序不能协调运作负责。

8、对管理不善造成的工商、火灾、失窃等安全事故负责。

此标准的解释权归综合办,并自下发之日起生效。

生产经理岗位职责汇总篇12

1、负责企业技改或新建项目工艺流程设计、工艺参数、工艺风险的确认。

2、领导或协助完成新建项目的风险评估、需求对接、方案设计、外协单位管理、进度管理、质量管理、用户现场交付、验收等;

3、建立和优化设备管理体系,保证体系有效运行,并确保符合GMP管理的要求;

4、组织,沟通,协调和管理事业部工艺工程人员工作顺利展开,并负责教育培训及绩效考核工作。

生产经理岗位职责汇总篇13

1、制定、健全产品的研发、生产工艺管理体系,包括有效的生产管理制度、生产工作程序、工作标准、工艺纪律检查考核制度等并组织贯彻实施。

2、组织生产部门贯彻执行工艺规程、作业指导书;组织解决生产过程中出现的问题,组织进行工艺整顿,及时改进、修订作业指导书等文件。

3、组织生产革新,不断提高生产水平、产品过程质量和生产效率,制定生产发展计划。

4、负责部门内工程师内部培养,合理分配工作任务、安排人员。

5、负责根据公司要求,进行本部门成本预算,将部门各项成本控制在合理范围内。

6、完成总经理交办的其它临时工作,服从公司合理的工作指派与安排任职。

生产经理岗位职责汇总篇14

岗位名称:生产部经理

直接上级:分管副总经理

下属岗位:生产科科长

岗位性质:负责全面主持本部的管理工作

管理权限:行使对公司产品生产过程工作的指挥、指导、协调、监督、管理的权力,并承担执行公司规程及工作指令的义务;

管理责任:对其分管的生产管理工作全面负责;

主要职责:

1、在分管副总经理领导下,负责主持本部的全面工作,组织并督促部门人员全面完成本部职责范围内的各项工作任务。

2、贯彻落实本部岗位责任制和工作标准,密切与营销、计划、财务、质量等部门的工作联系,加强与有关部门的协作配合工作;

3、负责组织生产、设备、安全检查、环保、生产统计等管理制度的拟订、修改、检查、监督、控制及实施执行;

4、负责组织编制年、季、月度生产作业、设备维修、安全环保计划。定期组织召开公司月度生产计划排产会,及时组织实施、检查、协调、考核;

5、负责牵头召开公司每周一次调度会,与营销部门密切配合,确保产品合同的履行,力争公司生产任务全面、超额完成;

6、配合技术开发部参加技术管理标准、生产工艺流程、新产品开发方案审定工作,及时安排、组织试生产,不断提高公司产品的市场竞争力;

7、负责抓安全生产、现场管理、劳动防护、环境保护专项工作;

8、负责做好生产统计核算基础管理工作。重视生产用原始记录、台账、报表管理工作,及时编制上报年、季、月度生产、设备等有关统计报表;

9、负责做好生产设备、计量器具维护检修工作,合理安排设备检修时间;

10、强化调度管理。科学地平衡综合生产能力,合理安排生产作业时间,平衡用电、节约能源、节约产品制造费用、降低生产成本;

11、负责组织生产调度员、统计员、计划员、设备管理员、安全员及车间级管理人员的业务指导和培训工作,并对其工作定期检查、考核和评比;

12、负责组织拟定本部门工作目标、工作计划、并及时组织实施、指导、协调、检查、监督及控制;

13、有权向主管领导提议下属科长(副科长)人选,并对其工作考核评价;

14、按时完成公司领导交办的其他工作任务。

岗位要求:

1、具有大专以上文化程度和生产管理专业知识;

2、热爱公司,有较强的综合协调能力和组织管理能力;

3、虚心学习,积极进取,有较强的工作责任感和事业心;

4、坚持原则,廉洁奉公;

5、熟悉本公司产品工艺流程,了解和掌握生产管理基本内容。

参加会议:

1、参加公司年度总结会、计划平衡协调会及其有关的会议;

2、参加季、月度经济行动分析会、排产会、生产调度会、考核评比等会议;

3、参加公司召开的部门业务专题协调会及其他有关会议;

4、参加本部门召开的生产、安全、设备等工作会议。

生产经理岗位职责汇总篇15

1.负责组织生产部各类管理制度的制定、实施、检查、监督和控制;

2.负责主持生产部的全面工作,组织并监督部门人员全面完成生产本部职责范围内的各项工作任务;

3.负责组织编制生产作业计划,定期召开公司生产工艺工作会;

4.负责技术管理标准、生产工艺流程、新产品开发方案审定工作,及时安排、组织试产;

5.负责统筹安全生产、现场管理、劳动保护、环境保护专项工作;

7.负责组织做好生产统计核算工作;

9.负责组织生产本部各级管理人员的业务指导和培训工作,并对其工作进行检查、考核和评比;

10.负责制定本部门工作目标、工作计划,并及时组织实施、指导。

任职资格:

1.大专及以上学历,管理或机械类相关专业,同岗位5年以上工作经验;

2.熟悉机械检测设备行业优先

生产经理岗位职责汇总篇16

1.评估生产能力,根据公司整体规划对生产进行策划和制定年度计划;

2.依据生产任务,审核生产年、月、周计划,合理利用、调配内、外部生产资源(含外协),完成生产目标;

3.负责生产车间现场管理,确保人员、设备、材料等安全、有序、整洁和富有效率;

4.负责质量体系分配的本部门质量要素的管理;

5.负责安全生产及现场6S。

生产经理岗位职责汇总篇17

1、负责组织和保障生产工作按照(GMP、ISO13485、ISO11135、FDA510K)医疗器械生产质量管理体系有效进行;

2、负责配合技术部参加生产工艺流程审定工作,及时安排、组织试生产,不断提高公司产品的市场竞争力;

3、完成各项生产任务指标,确保交货准时;

4、负责生产部人员管理及安全、防护、清洁等定期培训工作;

5、负责仪器设备、厂房设施的维护保养,确保生产环境、设施、设备,满足生产质量要求。

生产经理岗位职责汇总篇18

1、参与制定公司发展战略与年度经营计划;

2、组织制定并实施生产战略规划,对影响生产的关键因素进行识别和重点跟踪,对生产计划的符合性进行有效评估并改进;

3、熟悉生产流程,控制各环节生产成本;

4、领导建立和完善质量管理制度、运作表单、组织实施并监督、检查生产质量体系的运行;

5、随时掌握生产过程中的质量状态,协调各部门之间的沟通与合作,及时解决生产中出现的问题;

6、组织落实、监督调控生产过程各项工艺、质量、设备、成本、产量指标等;

7、按工作程序做好与各部门的横向联系;以确保生产任务的顺利达成、

8、依据公司实际运作情况结合生产各项要素进行生产分析,制订中、短期生产目标并上报总经理,根据公司指示作修改后督导、跟进与落实。

9、配合公司宣导、执行、推行公司各项管理制度和其他决议事项。

生产经理岗位职责汇总篇19

1、根据产品属性完成产品信息表,洗标或条码资料的填写。

2、供应商商品信息的维护,合同的&39;制作及货款结算等。

3、了解服装生产流程,有很强的分析能力,有条理,对数据敏感。

4、跟进款式的翻单的进度,管控工厂品质,有问题及时反馈解决。

生产经理岗位职责汇总篇20

1、参与制订公司发展战略与年度经营计划。

2、组织制订并实施生产战略规划。

3、主持制订、调整年度生产计划及总预算。

4、按工作程序做好与技术、营销、财务部门的横向联系。

5、领导建立和完善质量管理制度,组织实施并监督、检查生产质量体系的运行。

6、随时掌握生产过程中的质量状态,协调各部门之间的沟通与合作,及时解决生产中出现的问题。

7、组织新技术、新工艺、新设备的应用推广。

8、组织落实、监督调控生产过程各项工艺、质量、设备、成本、产量指标等。

9、领导、管理工厂维护部门对工厂基础设备维护,保证生产现场能够正常生产,设备处于良好状态。

10、指导、监督、检查所属下级的各项工作,掌握工作情况和有关数据。

11、综合平衡年度生产任务,制订下达月度生产计划,做到均衡生产。

12、代表公司与政府对口部门、有关社会团体及机构联络。

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