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物业主管岗位职责范本

时间: 新华 岗位职责

职责是企业将战略目标和工作任务分解为具体岗位任务的结果。物业主管岗位职责范本怎么写,这里给大家分享物业主管岗位职责范本,供大家参考。

物业主管岗位职责范本篇1

职责:

1、负责协调管理中心各部门之工作,发挥分工合作,具有团队合作精神;

2、监管各项目管理中心运行质量管理体系的具体实施,督促管理中心认真完成各项任务;

3、审批及制定各项目管理中心物业管理运作支付费用及根据管理收支预算控制项目支出;

5、能独立研究处理各项管理问题、对下属物业管理人员进行专业指导、培训;

6、组织编制项目各类管理制度、工程流程、计划、预算及总结,及时推进及完善各项物业管理工作,并随时予以技术和操作方面的考核与指导,持续提高管理水平和服务质量,维护公司利益与信誉。

任职要求:

1、大学专科毕业及以上学历,有物业管理企业经理培训上岗证(或物业项目经理证、注册物业管理师证);

2、有星级酒店工作经验或精品项目管理案例优先;

3、具有良好的个人素养,责任心强,敬业,具有开拓与创新能力,具有良好的沟通协调能力和解决应急事件的处理能力;

4、熟悉本地政府法规及物业管理行业各种;

物业主管岗位职责范本篇2

1、负责写字楼工程和物业版块具体事务管理工作

2、全面负责公司物业的日常管理工作,监督和指导安全管理,负责统筹、监督、管理的安全秩序、保洁绿化、消防管控,保证物业品质

3、全面规划公司设备、设施的添置、安装、调试、运转和维修等工作,负责所有设备、设施系统(配发电、空调、给排水、电梯等)管理、运行、维修的指导工作。

4、统筹公司内各项目的工程整改、节能减排、设备升级改造、工程遗留等问题进行分析和整改。

5、负责健全所在公司工程物业管理制度,并确保所有运作过程的规范化和制度化,督促和检查制度的贯彻执行情况

6、负责和督导所在公司施工图审图工作,提出有利于商业经营和后期管理的修改意见

7、负责各类写字楼活动的安全保障工作

8、负责日常经营中突发事件的预案制定及演练、处理

物业主管岗位职责范本篇3

职责:

1、安排、落实商场设施、设备的系统运行、检查、保养及维修工作;

2、结合公司物业管理制度及政策,根据商场的实际情况细化商场物业管理制度、操作规程,开发制度技术标准,并检查督促落实情况;

3、负责监督下属员工严格遵守岗位职责和各项操作规程,确保员工法定持证上岗;

4、配合部门经理确定工作目标,制定工作和培训计划,做好月度、季度、年度的工作总结;

5、严格控制各项能源损耗、费用支出,有计划性的减少能源损耗,做到高效低能,防盗降损;

6、完成上级领导交办的其它任务。

任职资格:

1、初中以上文化程度,年龄25-45周岁;

2、相关工作经验2年以上;

3、具有高压电工操作证;

4、具有一般水暖维修经验。

5、熟练wps、excel、word等办公软件。

物业主管岗位职责范本篇4

按照《消防法》的要求,认真履行消防安全管理职责。组织成立消防防火管理小组,对商场消防安全负责。建立健全消防安全管理制度、消防安全操作规程,并抓好落实。同时建立逐级防火安全责任制,签订防火安全责任书。尤其是对出租展台、商铺,其防火安全工作都必须分清责任,纳入商场的统一管理之中。

负责本商场的消防安全工作,定期对本商场的相关人员进行消防安全教育培训,经常组织防火安全检查,及时消除火灾隐患。

组织建立防火档案,对商场的防火工作情况认真记载。

负责商场物业消防专职管理人员统一布局和管理。

负责对各展位配备的消防设备和器材,登记造册专人管理,定期检查保养,如发现破损、漏气等情况要及时报告物

负责对商场内自动报警系统、灭火系统、防火门、疏散标志、应急指示、事故照明灯设备,使用部门和设备部要定期检查、测试,建立档案,凡失效损坏要及时维修更换,确保完好。

负责对损坏消防设施、器材,管理保养不善、擅自将消防器材挪作他用的现象进行管理和处罚。

物业主管岗位职责范本篇5

职责:

1、负责制定安全管理及检查标准的工作程序;

2、负责与派出所、街道办、综治办等相关业务政府部门的具体沟通工作;

3、协助部门经理进行消防演练和演习方案并组织实施;

4、负责安全管理队的内务管理;

5、完成领导交办的其他工作。

任职资格:

1、年龄22-40岁,大专及以上学历;

2、三年以上安防领班工作经验,一年以上同岗位工作经验;

3、可开具无犯罪记录证明;

4、协调能力强、沟通好、执行力强、抗压、认同万达。

物业主管岗位职责范本篇6

1、负责拟定工程、安保、保洁绿化、客服班组等运行管理的规章制度、应急预案、工作流程、标准和规范并上报领导批准后实施;

2、负责园区工程、安保、保洁绿化、客服班组的现场管理及执行情况的检查监督;

3、组织制定工作管理办法、工作程序制度,编制、审核项目年度、月度计划;

4、检查、督促、考核部门员工严格执行各项制度、程序、规范及工作进度,了解部门员工思想状况,对不良倾向及时纠正;

5、负责对服务团队直接下属工作业绩考核,并与工资挂钩;

6、协助部门经理制定全年园区服务课程、园企活动的制度、组织和执行工作;

物业主管岗位职责范本篇7

1、在直接上级的指导下,制定项目年度经营管理责任书,并按月做出预算及工作计划,经批准后实施;

2、主持园区日常管理工作,对直接上级负责。根据各时期的实际状况,提出改进和提高物业管理工作水平的意见措施;

3、与业主、租户、居委会、派出所等部门建立融洽关系;处理租户投诉,定期收集租户意见和建议反馈相关部门改进;进行租户季度走访,库区月度巡查,园区月度自检工作;督促和检查各租户的收费工作,统计租户收欠费情况并针对性的`处理;

4、监管项目财务各类款项的收支,开源节流;

5、负责参与物业管理质量大检查及配合作好质量管理体系评审的有关工作;向公司行政人事部提供有潜力的人才信息;对本岗位工作内容及流程进行优化,每季度不少于1次;

6、完成上级交付的其他工作。

物业主管岗位职责范本篇8

职责:

1、负责客服前台日常工作巡查及岗位劳动纪律管理;

2、负责客服前台人员礼仪培训,岗位技能培训;

3、负责客服前台考勤管理及其他数据、报表;

4、负责区域内客户关系维护,提升客户满意度;

5、负责日常办公用品管理;

6、负责跟进投诉事件,及时处理;

7、完成上级交办的其他事务。

任职要求:

1、大专及以上学历,1年以上相关工作经验;

2、有较强的客户服务意识,身高1.60M/1.75M以上,形象良好;

3、有较强的组织沟通能力,思维清晰、表达准确;

4、熟练操作办公软件,如word\Excel\PPT;

5、有良好的抗压能力。

物业主管岗位职责范本篇9

1、负责制定客服中心工作计划并部署落实。

2、负责小区收楼前期相关资料的准备、印刷及收楼人员的现场培训工作。

3、负责对重大投诉问题的安排处理,及时向管理处主任汇报进展情况。

4、负责编写、完善、推进部门的工作手册和流程。

5、负责组织业户满意度的调查工作。

6、负责制定部门培训计划并安排组织实施,有效提高业务素质。

7、负责建立业主和客户的沟通渠道,并根据新反馈的信息不断地完善部门管理服务工作。

8、负责小区的日常巡查管理及各项费用的催缴工作。

物业主管岗位职责范本篇10

1、根据营运管理中心工作目标要求,负责制定门店物业管理制度及物业服务标准,并在实际工作中进行检核更新及修订;

2、指导和监督门店物业管理工作,优化门店运营环境,提升物业形象和服务质量,确保门店物业服务的规范性和统一性;

3、根据门店运营情况、城市物业,制定物业管理收费标准、物业费收缴制度;

4、负责统计和跟踪门店物业费收缴进度,指导和协助门店按时完成收缴工作;

5、负责制定和完善商户进退场管理、日常管理制度及工作流程;

6、负责组织和实施业管类的培训工作,提升门店物业部的专业性和服务意识;

7、负责定期巡检门店物业管理工作,跟踪落实问题的整改进度,整合资源,帮助门店提升物业服务水平;

8、完成上级领导交办的其它事宜。

物业主管岗位职责范本篇11

1、协助项目经理做好项目管理和运营工作。

2、协助经理全面负责物业团队日常经营管理工作;

3、依据公司发展战略、管理体系、制度,推动、监控各工作体系的有效执行;

4、对接客户,并负责对工程、保安、保洁等部门的联系、沟通、协调、监督工作;

5、负责园区物业空置单元的招商、谈判等业务;办理写字楼入场、装修、退场等各项工作,检查并收缴退租商户欠费;

6、负责发现运作中不合格的服务项目,进行跟踪、验证,处理客户投诉;

7、负责协调处理各种矛盾和突发事件,与外界建立良好的沟通关系,宣传企业品牌,维护企业的良好形象;

8、收集有价值的物业信息,为推动公司物业管理工作的发展出谋划策;

9、完成直属上司及上级主管部门交办的其它工作任务,向直属上司负责及汇报工作。

物业主管岗位职责范本篇12

(一)在项目经理的领导下,贯彻执行有关设备和能源管理方面的工作方针、政策、规章和制度;

(二)负责组织设备的使用、维护、革新改造直至报废的整个使用过程的管理工作,使设备始终处于良好的技术状态;

(三)在“安全、可靠、经济、合理”的前提下,及时供给设备所需的能源(水、电、气等),做好节约能源工作;

(四)组织人力、物力,及时完成商铺提出的维修要求,为商铺提供良好的工作、生活条件;

(五)组织编写各种设备的保养、检修计划,原材料采购计划,并组织实施;

(六)组织收集、编制各种设备的技术资料、图纸、做好设备的技术管理工作;

(七)组织拟定设备管理、操作、维护等各种和技术标准,并监督执行;

(八)组织员工开展技术业务学习,不断提高员工的业务和技术水平;

(九)强化管理制度,建立安全生产责任制并安排安全生产、培训等。

(十)完成上级交办的其他工作任务。

物业主管岗位职责范本篇13

1、负责对楼宇内的保安、清洁、工程、服务工作及管理处日常工作进行监督,确保管理水平。

2、负责统筹管理现场各项工作以及突发情况。

3、统筹物业项目租金管理费的催收,及本项目成本的控制。

4、负责沟通、跟进、落实客户的服务需求,与客户保持密切联系。

5、加强内部管理及协调与其他各部门的工作。

6、定期拜访客户,征求意见,在管理上作出改善,确保管理良好。

7、严格执行物业有关法规,条例,及时组织法律、法规合规性检查。

8、对楼宇内的有关设施提出经营方案,向公司物业管理部提交改善管理意见及方案。

9、对公司忠诚,服从公司董事安排的其他工作。

物业主管岗位职责范本篇14

1、协助项目经理完成项目日常管理工作;

2、按照公司品质管理要求,对各条线的各项工作标准进行检查、监督、整改;

3、负责对外包单位的监管工作;

4、完成公司年度收缴目标及满意度目标的成达;

5、落实社区活动。

6、根据各阶段工作计划完成各项工作;

7、做好日常的.培训、及定期巡检;

8、处理各类投诉事件及应急事件;

9、完成领导交办的其他工作任务。

物业主管岗位职责范本篇15

1、负责区域内的物业日常管理;

2、协调处理,全面统筹,合理规划物业管理的各项工作;

3、妥善处理突发事件,避免矛盾激发(包括市场内的一切投诉及需求);

4、收租(相关费用的催缴);

5、与政府部门接洽相关事宜;

6、了解员工思想动态,确保人员稳定,保障各项工作顺利开展。

7、处理好客户关系,做好服务工作,让客户满意。

8、安全管理及招商工作。

物业主管岗位职责范本篇16

1.根据物业公司,结合实际情况制订实施细则,并组织实施。

2.指导物业服务中心各类款项的收取,督促收费员及时清收各类应收款项。

3.审批房屋装饰装修方案,保障全体业主的公共利益。

4.定期召开部门例会,掌握物业项目情况,安排好部门工作任务。

5.组织顾客投诉的处理,认真受理客户的投诉,并定期进行统计分析,并上报有关部门和领导。

6.接待业主来访,定期对业主进行回访,了解业主意见和建议。

7.定期组织水、电、气、消防、房屋公共设施、设备以及环境卫生等工作的综合性检查,及时解决发现的问题。

8.负责项目范围内标识的管理与更新。

9.做好服务区域的清洁卫生、环境绿化和软装饰管理,提升项目的文明形象。

10.对辖区业户的经营行为实施规范管理,维护大厦统一形象。

11.注重部门礼仪/礼貌,提供公司良好的外部形象,检查公司员工服务礼仪/服务标准是否符合公司规范。

12.检查员工的客服工作流程,倡导公司客服理念。

13.维持良好的服务秩序,提供微笑、主动、热情、细致、快速的服务。

14.负责安排员工专业知识的训练和业绩考核。

15.负责落实前台接待和物业助理的绩效考核工作。

16.完成领导交待的其他工作。

物业主管岗位职责范本篇17

职责:

1、协助项目经理,主持综合部行政、后勤事务及与分公司对接工作;

2、协助项目经理编制分管项目各项行政管理规定、并监督实施;

3、协助项目经理负责制定分公司行政预算,办公环境、日常设备的管理;

4、协助项目经理开展与业主方的对接工作;

5、负责组织安排分管项目内部会议召开,并做好相应会议纪要;

6、负责起草公司各类行政文书;

7、处理分管项目与公司其他部门及项目的各类行政外联事务,与客户保持良好沟通;

8、领导交代的其他工作。

任职要求:

1、大专以上学历,文秘、行政管理、物业管理等相关专业优先考虑。

2、1年及以上物业等同等级管理工作经验,2年以上物业行业工作经验;

3、独立工作能力强,执行力强;

5、具有较强的沟通协调力、团队领导力,以及卓越的服务意识;

物业主管岗位职责范本篇18

岗位职责

1、直接对物业部经理和物业部主管负责,贯彻执行物业部经理和物业部主管的指令,参加部门例会,认真执行部门会议的指示;

2、完成上级下达的所有指令和本部工作计划;

3、负责本部的岗位安排工作,检查所属员工的仪容仪表,工作表现等情况,确保下属的日常工作,培训下属,使他们明白公司的规章制度并按制度去做好自己的本职工作。

4、监督、指导、协助礼宾员完成其工作任务;

5、确保抵、离楼盘的客人及时得到优质良好的服务。特别注重贵宾和常客的服务;

6、对抵、离楼盘的客人分别表示欢迎和欢送,必要时为客人提供指引等各种服务;

7、为预到的团体做好必要准备工作;

8、督促礼宾员认真做好各岗位的&39;工作;

9、为客人提供各种力所能及的帮助;

10、重视客人的投诉,并把这些投诉转达给相关部门,以便迅速解决;

11、每天检查岗位设施,确保良好的工作状态;

12、留意销售大厅内其它布告,保持其正常放置及布告内容的时效性;关注大厅出现的异常情况,及时向物业部经理或物业部主管汇报。执行和完成上司分派的相关工作。

13、认真检查、填写交接班本,记下已完成的工作内容及有待下一班继续完成的工作,写上日期、时间和姓名。

物业主管岗位职责范本篇19

1.协助部门总监做好物业管理的全面工作;

2.认真落实物业管理的各项法规、政策,组织落实好物业服务各项要求,确保服务质量;

3.指导并参与项目楼宇和设备设施的接管和验收,科学合理对管辖的设备设施进行规范管理;

4.负责制定、建立健全所属部门的物业管理制度和防范,指导物业服务突发事件的组织指挥和各种处置的拟制和演练,确保楼宇安全;

5.审核项目工作落实情况、监督控制项目管理服务质量,保证物业管理服务质量达标;

6.有效控制物业管理各项成本费用支出;

7.负责所管辖物业的装修检查,协调物业投诉处理工作,组织实施管理区域内设备设施管理、宿舍管理、绿化养护等具体管理服务工作;落实好物业安全预防和保障工作;

8.负责协调业务部门与供水、供电、工商等物业管理有关部门的关系,确保各项工作有序开展;

9.其他上级领导交办工作任务。

物业主管岗位职责范本篇20

1、有较强的工程、安管、客服综合能力,负责物业服务中心的全面工作。

2、维护公共秩序、保洁、绿化养护及设备设施运行维护保养等服务。

3、指导物业服务中心处置公共突发事件的组织指挥和各种处置方法的拟制、演练。

4、对所管理的物业进行巡视,以便全面检查服务工作质量情况;对物业服务中心的安全责任。

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